3月7日下午，管理学院与上海融韬公司、快乐食间、乡村基在至善楼407会议室举行校企合作洽谈会。上海融韬公司创办人黄智先生、快乐食间战区人力资源经理付彩霞女士和乡村基重庆区域副总经理兼人力资源负责人肖琴女士等10名企业代表出席会议，管理学院党委书记邹霞、院长代应、副书记于晓东、市场营销系主任庞大庆、教师蔡春花和教师廖芷蘅参与座谈。
会议开始前，黄智先生首先为市场营销系大二和大三的同学们做了一场主题为“未来职场是怎样的？”报告，引发了在场同学的积极互动和强烈反响。随后，黄智先生、付彩霞女士和肖琴女士先后详细介绍了快乐食间和乡村基的基本情况、发展理念、企业精神、人才培养模式等。在当前中式快餐和校园团餐领域发展持续向好的行业背景之下，快乐食间和乡村基的战略发展规划迫切需要大学生人才的加入和助力，然而目前餐饮企业普遍存在对大学生人才吸引力不足等实际问题。据此，黄智先生提出了实习总结、借力学生会、企业竞赛、劳动实践和机制保证等五点劳动育人激励措施，肖琴女士则设计出乡村基“四个阶段”的实习套餐方案，付彩霞女士则表从态度、能力和学力三方面表达了企业的用人需求，希望能与管理学院建立起长效的合作机制，共同践行劳动育人的教育理念，尽快实现校企实习基地的落地运转。
邹霞书记和代应院长对上海融韬、快乐食间和乡村基的企业代表的来访表示了热烈欢迎，并对企业的社会责任感和劳动育人思路表达了高度赞同，同时详细介绍了管理学院校企合作的基本情况与运行机制，以及学院在构筑“三全育人”格局，践行“五育并举”理念方面的工作目标和主要举措。针对快乐食间和乡村基的现阶段发展情况和人才需求，提出了做实产学研合作、教改典型案例导入、校企实习总结竞赛等多项工作建议，希望能够通过建设和推进校企合作劳动育人的模式，帮助大学生树立正确的择业观念，增强大学生劳动赋能的就业意识，解决企业对于人才的迫切需要，拓宽校企合作劳动育人的新路径。
经过双方的探讨和商议，管理学院与上海融韬、快乐食间、乡村基在校企协同劳动育人培养和学生就业方面已达成共识。三全育人融于心，校企合作践于行。劳动教育已渗入到全面发展教育的各个方面，管理学院将立足新时代要求，结合各专业系特点，积极为学生搭建劳动教育平台。接下来，双方还将进一步开展深度合作。
与会人员合影
向上海融韬公司创办人黄智先生颁发聘书
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